Les questions à la con

[helldude]

Quand tu vas chez le médecin, tu te contentes pas de lui dire que t'as mal au cul.

Moi je ne peux pas prendre position sur une question de licenciement sans savoir quels en sont les motifs, si c'est un licenciement éco et s'il y a un plan social ou pas (et quid de la question du licenciement "conventionnel" ça sort d'où ? et surtout où il travaille et quel poste il occupe.

Etc...

[noname007]

Ben si... si j'ai mal au Q, je lui dis que j'ai mal au Q... pourquoi, tu lui dis quoi toi ? que tu as mal à la tête ?

[Mark Chopper]

Lui il veut savoir par qui tu t'es fait enculer pour savoir s'il doit le traîner en justice

[helldude]

Voilà lui il a tout compris !

[Waylander]

Imaginons que mon boss se permettent des trucs illégaux (procédures etc...) et que j'en peux plus de garder ça pour moi je veux le foutre en procès. Quelques part, je le trahis, je viole la close de confidentialité donc est-ce qu'il peut , par derrière, me foutre en justice pour ça ?

[noname007]

Ben non, comme il fait des choses illégales Par contre il peut se venger en t'envoyant des amis à lui, amis venant d'un pays de l'est, amis très musclés, amis pas très causant mais très convaincant Non, son ami n'est pas helldude

[helldude]

Imaginons que mon boss se permettent des trucs illégaux (procédures etc...) et que j'en peux plus de garder ça pour moi je veux le foutre en procès. Quelques part, je le trahis, je viole la close de confidentialité donc est-ce qu'il peut , par derrière, me foutre en justice pour ça ?

Ben déjà pour commencer, tu peux pas le foutre toi directement en procès, tu n'as pas d'intérêt à agir si ça ne te concerne pas. Tu peux par certains moyens le dénoncer...et c'est le ministère public qui est seul maître quant à la question de "le foutre en procès" par après. S'il sait que ça vient de toi, ben il te licenciera pour d'autres motifs. Il ne serait pas assez con de dire que c'est parce-que tu l'as dénoncé...quoi que la trahison d'un salarié peut d'une certaine manière illustrer une rupture irrémédiable du lien de confiance. Pire, si les faits ne sont pas avérés (enfin s'ils ne sont pas prouvés) tu risques des poursuites pour dénonciation calomnieuse.

Si jamais il s'agit de problèmes dont tu es la victime, ça ne peut pas constituer un motif de licenciement, mais imaginez 2 secondes travailler dans ces conditions...Et puis il trouvera une autre raison de te licencier, peut être parce-que tu passes trop ton temps à philosopher sur les papillons et les ptits oiseaux sur un forum pendant tes heures de travail, tout ça quand t'es pas sur des sites pornos.

[Kevinver]

helldude, tu t'y connais un peu en droit de succession ?

[helldude]

Un peu mais pour ça j'aurais nécessairement besoin de faire des recherches juridiques après avoir eu une question précise. Le droit des successions est mon ennemi de toujours...

[Kevinver]

Je t'envoi un mp, si tu peux répondre tant mieux sinon tant pis. Merci

[Alegas]

Petite question par rapport à un problème que je rencontre aujourd'hui : est-ce qu'il y a ici des gens qui sont familiers avec le droit d'auteur sur Youtube ?

Je m'explique : j'ai mis en ligne une vidéo comprenant 4 musiques dont 2 sont les compositions d'un film et 2 autres venant d'albums de deux groupes différents. Dans la description de ma vidéo, j'ai bien mis en valeur (et en anglais) le fait que les droits appartiennent à leurs propriétaires respectifs (je me suis même fait chier à chercher les sources de chaque musique pour ça) et que je ne les utilisaient pas dans une volonté de faire du profit sur ces créations. Bref, j'ai pris toutes les mesures nécessaires pour qu'on vienne pas me faire chier et BIM, Youtube me balance quand même que je dois supprimer l'intégralité de ma bande-son.

Du coup, comment passer cette connerie ? Parce que bon je suis quand même pas le premier mec à faire ça, des vidéos qui utilisent des contenus créés par d'autres il y en a des millions, mais comment arriver à faire accepter sa vidéo avec ce contenu ?

Genre pourquoi on me fait chier moi, et pourquoi on fait pas chier le propriétaire de cette vidéo alors que dans la description on a pris exactement les mêmes précautions ?

[osorojo]

Tout simplement parce qu'il n'est pas français et qu'en France les lois sur la PI sont beaucoup plus rigides.

Et Youtube se doit de les faire respecter pour tous les contenus publiés par des français (SACEM and co). Du coup, tu te fais charcler alors qu'un ricain par exemple lui aura beaucoup plus de liberté pour ce genre de publication

J'ai eu le problème plusieurs fois au taff, dès qu'il y a du son qui utilise une musique commercialisée sur une vidéo, j'me la fais jarter de Youtube !

[Alegas]

Et du coup c'est possible de passer sur ces limitations avec un compte Youtube dont l'adresse mail viendrait d'un pays étranger ? (style Pays Bas, vu que ça a l'air plutôt cool là bas)

[osorojo]

Je sais pas trop ^^ A tester, mais du coup tu dois te recréer un compte google et je sais pas si juste le mail suffira, faudra ptet passer par un proxy ^^

[helldude]

Moi je te la poste depuis le Luxembourg si tu veux.